3月17日,龙湖集团公布2022年全年业绩。报告期内,2
3月17日,龙湖集团公布2022年全年业绩。报告期内,2022年集团实现营业额2505.7亿元,同比增长12.2%,实现归属于股东的净利润243.6亿元。
??在创造经济效益的同时,龙湖亦不忘坚持“善待”底色,积极履行企业公民责任,致力于促进社会和企业的共同发展。
??财务稳健 三大业务板块协同发力
??多年来,龙湖集团在“空间即服务”的战略指导下,已形成开发、运营及服务三大业务板块,覆盖地产开发、商业投资、长租公寓、物业管理及智慧营造等多航道业务,“一个龙湖”协同效应得到进一步显现。
??报告期内,龙湖集团合同销售额为2015.9亿元,营业额同比增长12.2%至2505.7亿元;股东应占溢利为243.6亿元,剔除公平值变动等影响后的股东应占核心溢利同比增长0.5%至225.4亿元;毛利额为530.4亿元,毛利率为21.2%;核心税后利润率为12.3%,核心权益后利润率为9.0%。
??截至2022年12月底,龙湖由运营及服务业务带来的收入均已超过百亿,其中,运营业务主要由商业投资、长租公寓等业务组成,全年实现不含税租金收入118.8亿元,由物业管理、智慧营造等业务组成的不含税服务收入达116.7亿元,由运营及服务业务组成的经营性利润占比更是提升10个百分点,达到27%。“联合地产开发业务,三大业务板块协同发力,未来5年以内,龙湖集团非地产开发业务利润占比将在50%以上。”龙湖集团董事会主席兼首席执行官陈序平说。
??关于龙湖智创生活的上市计划,龙湖集团执行董事兼首席财务官赵轶表示,“龙湖不会为了短期谋求一个上市资格而忽略发展的主动性,龙湖智创生活将继续苦练内功,一如既往地做好准备,顺势而为,静待花开。”
??在财务方面,龙湖集团始终秉持财务自律,持续优化债务结构。2022年集团净负债率(负债净额除以权益总额)为58.1%,平均贷款年限为6.67年,一年以内到期的短债占比约9.9%;现金短债比3.52,连续七年满足“三道红线”要求。赵轶在会上提到,2023年龙湖债务会继续保持平稳,但是结构会进一步优化,让龙湖整个的现金流盘面和债务结构能应对行业的周期。”
??谈及龙湖集团的变与不变,陈序平表示,不变的是公司的底色,包括企业理念、企业文化,及空间即服务的经营战略,和稳健的财务策略;变的是根据现在内外部和行业形势,对整个增长模式和业务进行重构调整,更加重视资产质量,控制总负债,提升公司的周转和运营效率。同时对航道的重构,变成一个开发航道、两个运营航道、两个服务航道的“1+2+2”格局。“打个比方,你要增肌,但体重不能增加,那就需要管理层更加自律、更加提高经营水平,更加注重整体公司资产质量,我们选择了一条难而正确的路,但会坚定前行。”他说。
??践行社会责任 以善待兑现长期承诺
??在稳步发展的进程中,龙湖集团恪守企业社会责任,致力于构建与客户、员工、环境、行业和社会共赢的和谐生态,在战略层面践行可持续发展理念,不断拓宽善待的边界。
??2022年,龙湖集团紧抓工程质量与交付进度,在“保交楼、稳民生”的大考中,交上了一份出色的答卷。报告期内,龙湖集团共交付超11万套品质住宅,100%实现如期交付,其中超41%项目实现提前交付,2022年客户满意度达90.3%。
??同时,龙湖聚焦建筑全生命周期,围绕空间建造的核心环节引入低碳、绿色、健康、数字化技术,积极响应国家“双碳”战略。截至2022年底,龙湖累计满足绿建标准的项目超1.3亿平方米,新建建筑100%满足绿色设计标准,绿建一星占比超过80%;倡导绿色租赁,龙湖商业与租户签署绿色租赁合同超1.5万份,约占租户的96%。
??值得一提的是,龙湖积极部署EMS能源管理系统、IBMS楼宇智能管理系统、照明光源升级、变频技术等举措,在保证楼内用户体感舒适的前提下,持续降低能耗,实现节能减排。截至目前,IBMS系统已覆盖龙湖旗下各个业态空间,接入管理终端设备超过100万台。
??以“善待你一生”为出发点的龙湖公益基金会围绕全生命周期,在一老一小、乡村振兴、助学兴教等领域陆续开展了“欣芽计划”、“湖光计划”、“展翅计划”、“溪流计划”、“万年青计划”等公益项目,累计帮扶超164万人。
??其中,截止2022年12月,龙欣芽计划已陆续在重庆、河南、云南、青海、深圳、浙江、上海等20余个城市落地,为超11000名儿童提供义诊筛查服务,培训基层医务人员近300人次,救助大病儿童436人,组织志愿者开展了20余场患儿人文关爱活动。
??2022年,“万年青计划”从重庆走向全国,聚焦城镇老旧小区“社区环境老旧及功能缺失”、“居家环境适老化程度低”、“文化环境老年友好度低”等三大问题,在沈阳、上海、苏州、烟台、赣州、长春等13个城市、近60个社区落地,受助老人超过7.5万人。
??在乡村振兴方面,“溪流计划”已精准帮扶4121户乡村经济困难、残疾人家庭户均増收超过1.5 万元;“展翅计划”将职业教育及工友支持相结合,通过奖助学金、心理健康及职业素养教育、实习就业支持等方式,帮助近600名贫困学生掌握一技之长;“湖光计划”已助力四川、重庆、贵州等乡村振兴重点帮扶县的32所学校校长及领导班子领导力提升、216名乡村教师专业能力发展、3422名乡村学生素养改善。
??因在企业社会责任层面的突出表现,龙湖获明晟MSCI ESG评级BBB级,保持业内优质评级;获全球房地产可持续性标准GRESB绿色三星级认可;获 Sustainalytics“低风险”评级,2023年2月,风险分数从 15.8 分进一步下调至15.2分,保持境内房企最低;入选首届《福布斯》中国ESG50。
??2023年是龙湖集团成立的30周年。一路走来,龙湖始终以善待之心回馈社会,用执行结果与承诺兑现,增厚公司的信用与底盘,而越过周期的龙湖将更具韧劲,聚而向前,行且坚毅。